Revista Reuna
A Relação de Convergência entre a Visão Baseada em Recursos e as Competências Essenciais
Resumo
Palavras-chave
Texto completo:
PDFReferências
BARNEY, J.B. Firm resources and sustained competitive advantage. Journal of Management, 1991, p. 99–120.
BARNEY, J.B. Is the resource-based "view" a useful perspective for strategic management research? Yes. Academy of Management Review, 2001, p. 41-56.
BARNEY, J. B; HESTERLY, W. S. Administração estratégica e vantagem competitiva. São Paulo: Prentice-Hall, 2007.
BOYD, B. K; BERGH, D. D.; KETCHEN Jr., D. J. Reconsidering the reputation-performance relationship: a Resource-Based View. Journal of Management. 2010, p. 588-609.
BRASIL, M. V. de O. A nova economia e a internet. Monografia (Especialização em Planejamento e Desenvolvimento Econômico) - Faculdade de Economia, Administração, Atuária e Contabilidade, Universidade Federal do Ceará, Fortaleza. 2001.
CHIESA, V.; MANZINI, R. Towards a framework for dynamic technology strategy. Technology Analysis & Strategic Management, 1998, p. 111-129.
CHISHOLM, A. M; NIELSEN, K. Social capital and the Resource-Based View of the firm. Int. Studies of Mgt. & Org, 2009, p. 7-32.
DAVENPORT, S.; CAMPBELL-HUNT, C.; SOLOMON, J. The dynamics of technology strategy: an exploratory study. R&D Management, 2003, p. 481-499.
DRUCKER, P. F. Inovação e espírito empreendedor (entrepreneurship): prática e princípios. 5. ed. São Paulo: Pioneira, 1998.
FREITAS, M. E. Cultura organizacional: formação, tipologias e impacto. São Paulo: Makron Books, 1991 apud DÁVEL, E. P. B. et. al. Inovações organizacionais e relações de trabalho: ensaios sobre o Espírito Santo. Vitória: EDUFES, 1998.
GARRIGA, E.; MELÉ, D. Corporate social responsibility theories: mapping the territory. Journal of Business Ethics, 2004, p. 51–71,
GEERTZ, C. A interpretação das culturas. Rio de Janeiro: Ed. Guanabara, 1989.
GHEMAWAT, P. Ache sua estratégia no novo cenário. HBRBR, 2010, p. 36-43.
GHEMAWAT, P. A estratégia e o cenário dos negócios: textos e casos.Trad. Nivaldo Montingelli Jr. Porto Alegre: Bookman, 2000.
HAFEEZ, K; ESSMAIL, E.A. Evaluating organisation core competences and associated personal competencies using analytical hierarchy process. Management Research News, 2007, p. 530-547.
HAGAN, C. M. The core competence organization: implications for human resource practices. Human Resource Management Review, 1996, p.147-164.
HAMEL, G.; PRAHALAD, C.K. Competindo pelo futuro: estratégias inovadoras para obter o controle do seu setor e criar mercados de amanhã. Outras Palavras. Rio de Janeiro: Campus, 1995.
HARRISON, J. S. Administração estratégica de recursos e relacionamentos. Porto Alegre: Bookman, 2005.
HENNART, J. F. Down with MNE-centric theories! Market entry and expansion as the bundling of MNE and local assets. Journal of International Business Studies, 2009, p. 29-41.
HITT, M. A.; IRELAND, R. D.; HOSKISSON, R. E. Administração estratégica. Tradução All Tasks. 2 ed. São Paulo: Thomson Learning, 2008.
KIM, W. C.; MAUBORGNE, R. A estratégia do oceano azul: como criar novos mercados e tornar a concorrência irrelevante. Rio de Janeiro: Elsevier, 2005.
LEVINE, S. High performance organizations: creating a culture of agreement In: Handbook of business strategy. California: Emerald Group Publishing Limited, 2006.
MADITINOS, D. et al. The impact of intellectual capital on firms’ market value and financial performance. Journal of Intellectual Capital, 2011, p.132-151.
MATHEWS, J.A. Dragon multinationals: new players in 21st century globalization. Asia Pacific Journal of Management, 2006, p. 5-27.
MILLS, J.; PLATTS, K.; BOURNE, M. Competence and resource architectures. International Journal of Operations & Production Management, 2003, p. 977-994.
MINTZBERG, H. et al. O processo da estratégia: conceitos, contextos e casos selecionados. Traduzido por Luciana de Oliveira da Rocha. 4 ed. Porto Alegre: Bookman, 2006.
MINTZBERG, H.; QUINN, J. B. O processo estratégia. Traduzido por James Sunderland Cook. 3. ed. Porto Alegre: Bookman, 2001.
PORTER, M. E. Vantagem competitiva: criando e sustentando um desempenho superior. Rio de Janeiro: Campus, 1990.
PENG, M. W.; WANG, D.Y.; JIANG, Y. An instituition-based view of international business strategy: a focus on emerging economies. Journal of International Business Studies. Academy of International Business, 2008, p. 920-936.
PENG, M. W. Estratégia Global. São Paulo: Thomson Learning, 2008.
PENROSE, E.T. The theory of the growth of the firm. New York: John Wiley, 1959.
PINCHOT III, G. Intrapreneuring: por que você não precisa deixar a empresa para tornar-se um empreendedor. São Paulo: Harbra, 1989.
PRAHALAD, C.K.; HAMEL, G. The core competence of the corporation. HBR, May-June, 1990, p.1-15.
SALARAN, M. M.; MARITZ, A. Entrepreneurial environment and research performance in knowledge-based institutions. Journal of International Entrepreneurship, 2009, p. 261–280.
SCHUMPETER, J. A. Capitalismo, socialismo e democracia. Traduzido por Sérgio Góes de Paula. Rio de Janeiro: Zahar Editores, 1984.
SPECTOR, B.; LANE, H. Exploring the distinctions between a high performance culture and a cult. Strategy & Leadership, 2007, p.18-24.
STEWART, T. A. Capital intelectual. Rio de Janeiro: Campus, 1998.
SVEIBY, K. E. A nova riqueza das organizações: gerenciando e avaliando patrimônios de conhecimento. Rio de Janeiro: Campus, 1998.
TEECE, D. J. Firm organization, industrial structure, and technological innovation. Journal of Economic Behavior & Organization , 1996, p.193-224.
TEECE, D. J; PISANO, G.; SHUEN, A. Dynamic capabilities and strategic management. Strategic Management Journal. 1997, p. 509-533.
YIP, G.S. Global strategy...In a world of nations? Sloan Management Review, MIT, 1989, p.29-41.
WADE, M.; HULLAND, J. The resource-based view and information systems research: review, extension, and suggestions for future research. MIS Quarterly, 2004, p.107-142.
WERNEFELT, B. A resource-based view of the firm. Strategic Management Journal. 1984, p.171-180.
Desenvolvido por:
